بنعبد القادر: مشاكل منظومة الأجور ترتبط بالاختلالات الهيكلية التي تعرفها الوظيفة العمومية

كشف محمد بنعبد القادر الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بإصلاح الادارة والوظيفة العمومية، مساء اليوم الاثنين 29 أبريل 2019، أن مشاكل منظومة الأجور ترتبط بالاختلالات الهيكلية التي تعرفها الوظيفة العمومية.

وأكد بنعبد القادر، خلال الجلسة العمومية المخصصة للأسئلة الشفهية بمجلس النواب، أن الوظيفة العمومية تحدد الأجر والراتب بناءا على الانتماء إلى الهيئة (متصرف، تقني) وإلى الدرجة والسلم، وليس على العطاء والكفاءة، وهو ما يخلق تفاوت في الأجور وفئوية ولا يحقق العدالة الأجرية،

الإصلاح يجب ان ينصب على منظومة الوظيفة العمومية من خلال مراعاة الانتماء للهيئة، ومن جهة اخرى ان يراعي المردودية والكفاءة والعطاء، لأن الأساسي من وجود الوظيفة العمومية هو خدمة المواطن.